对于劳动者来说，最幸福的时候就是发工资的那一天。你要知道，工资是对你努力工作的一种回报，但并不是所有的劳动者都能按时拿到工资。那么解决拖欠工资最快最直接的方法是什么呢？和边肖一起去看看吧。
最快最直接解决拖欠工资。
解决老板拖欠工资最快最直接的方法就是打12333。这个号码是国家人力资源和社会保障服务热线，包含劳动监察等服务。而且这个号码是24小时可用的，也就是当老板欠款的时候，你可以拨打这个号码求助，然后根据电话里的提示，更快更好的解决自己的问题。
当然，如果有电话沟通不畅的问题，那么你可以直接去当地劳动监察局寻求帮助。毕竟，面对面解决问题可能更有效。另外，拖欠工资属于劳动争议。一般不用坐牢，因为是劳动争议，不是刑事案件。但是，如果用人单位拖欠大量工资，拒不支付，用人单位的负责人将承担刑事责任，严重的话，你需要坐牢。
拖欠工资多久算违法？
根据我国相关规定，用人单位拖欠劳动者工资一个月是违法的，非全日制用工拖欠工资超过15天也是违法的。注意，如果用人单位遇到台风、洪水等不可抗拒因素，或者公司破产，无法正常发放工资，可以与劳动者协商并征得工会同意后，再延期一个月发放。
拖欠工资的经济补偿金怎么算？
根据《中华人民共和国劳动合同法》，拖欠工资赔偿金的计算标准为拖欠工资的50%至100%，但具体支付比例由劳动行政部门根据拖欠工资情况确定。支付给劳动者的劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当向劳动者支付差额部分。
